Coaching professionnel
J'accompagne tout salarié, manager ou dirigeant désireux de s’engager pour :
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Devenir acteur de son avenir,
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Retrouver un nouvel élan dans le travail,
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Identifier en soi les leviers pour atteindre un objectif,
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Dégager une aptitude nouvelle à accomplir sa mission,
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Réussir son projet,
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Savoir se décider, se positionner, adopter une stature,
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Gérer son équipe,
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Gagner en autonomie par ses initiatives,
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Bien vivre son changement professionnel,
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Le processus de coaching complet s'articule de la façon suivante :
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1 entretien tripartite de fixation des objectifs (coach / salarié / employeur),
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4 séances,
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1 entretien tripartite intermédiaire de processus,
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4 séances,
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1 entretien tripartite bilan.
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Comment ça marche un coaching ? (cliquez pour découvrir la vidéo)
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Selon le besoin identifié, une séance approfondie peut être proposée sous forme de Coaching flash.
Mon accompagnement est certifié par une société d'envergure nationale de Conseil en Ressources et Relations Humaines depuis plus de 30 ans d’expérience dans l’accompagnement d’entreprises et offrant des techniques, méthodes et outils éprouvés.
Témoignage(s)
"Je viens de vivre une première séance... Je compte continuer ce processus qui m'apprend énormément, et m'aide dans ma prise de décision et la gestion quotidienne de mon activité. J'envisage même de continuer ma collaboration avec mon coach qui concrètement apporte à tous, une nouvelle énergie positive. MERCI" (David, gérant, 2019)
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Ils m'ont fait confiance
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Magasin Marguerite fleuriste
à Pacy sur Eure
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Alixio mobilité Evreux
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