Recrutement

 

Une collaboration est avant tout une notion de confiance et d’engagements pour atteindre un résultat voulu.

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Pour identifier la bonne personne pour le poste et faciliter son intégration, il est indispensable d'appréhender au préalable le contexte de travail, les enjeux, l'ambiance, la culture d'entreprise, les interactions/interrelations entre personnes et enfin déterminer le profil adapté.